Ekspertide rentimine – personalijuhtimise ja palgaarvestuse eksperdid teie ettevõttele
Sillan personalirenditeenuse kaudu saate vajalikud kvalifitseeritud spetsialistid õigel ajal ja paindlikult nii pika- kui ka lühiajalisteks ülesanneteks.
Võta ühendust ja küsi lisateavetPaindlik personalijuhtimise ja palgaarvestuse oskuste rakendamine erinevates olukordades
Kas vajate kogenud personalijuhtimise või palgaarvestuse spetsialisti kindlaksmääratud ajaks, projekti jaoks, asendamiseks või ajutise ressursivajaduse katmiseks? Silta personali renditeenuse abil saate paindlikult oma organisatsiooni koosseisu tuua pädeva spetsialisti ilma pika värbamisprotsessita.
Silta on spetsialiseerunud personalijuhtimise ja palgaarvestuse spetsialistide rendileandmisele. Meie kaudu saate näiteks palgaarvestuse spetsialisti, palgaarvestuse kontaktisiku, personalijuhtimise spetsialisti või personalijuhtimise koordinaatori oma ettevõtte vajadusteks. Spetsialist töötab osana teie organisatsioonist ja teie juhtimisel, kuid Silta on tema tööandja.

Kuidas saame aidata?
Tutvuge meie teenustega ja valige sobiv pakett.
Millal tasub spetsialisti rentimine?
Ekspertide palkamine on paindlik lahendus, kui vajate lisaressursse või eriteadmisi ilma püsiva töötaja värbamiseta. Teenus sobib näiteks:
- haiguspuhkuse, perepuhkuse ja muude asenduste puhul
- ajutistele personalivajadustele
- palgaarvestuse ja personalijuhtimiseprojektidele
- töökoormuse tipphetkedele ja hooajalisele tippkoormusele
- organisatsiooni- ja süsteemimuutustele
- olukordadesse, kus vajate kiiresti kogenud personalijuhtimise või palgaarvestuse asjatundjat.
Kuidas valida sobiv lahendus?
| Vajadus | Sobiv lahendus |
|---|---|
|
Vajan ajutiselt spetsialisti
|
Ekspertide rentimine
|
|
Vajan alalist töötajat
|
Töölevõtt
|
|
Soovin kogu protsessi teenusepakkujale üle anda
|
Allhanke
|
|
Soovin kogu tegevuse üle anda teenusepakkujale
|
Äriüleminek
|
HR- ja palgaarvestuse spetsialistid teie käsutuses
Meie kaudu saate hõlpsasti palgata oma organisatsiooni teenistusse personalijuhtimise ja palgaarvestuse spetsialiste, näiteks
- Palgaalane kontaktisik
- Palgaekspert
- HR-koordinaator
- HR-spetsialisti
Meie spetsialistide rentimisel saate kasutada oskusi, mis toetavad teie organisatsiooni tõhusalt. Olgu tegemist siis värbamisprotsesside tõhustamise, palgaarvestuse optimeerimise või muude personaliteenustega, oleme siin selleks, et tagada teie organisatsiooni sujuv toimimine.
Ekspertide rentimise eelised
- Paindlikkus: Ajutist personali saab kasutada lühiajaliste vajaduste korral, näiteks hooajaliste kõikumiste või projektide puhul.
- Erialane oskusteave: ajutist personali saab kasutada erialase oskusteabe hankimiseks.
- Kiire kättesaadavus: Ajutist personali saab kiiresti tööle võtta.
- Aja- ja rahasääst: Tööjõu rentimine säästab aega ja raha värbamisel ning koolituskuludes
- Lihtsus: Me tegutseme spetsialisti tööandjana, kuid töö juhtimise ja järelevalve õigus jääb teile.
Raamleping tagab paindlikkuse personalijuhtimises
Sillan raamleping pakub teie ettevõttele valmisolekut reageerida personalijuhtimise vajadustele kiiresti ja kulutõhusalt. Raamleping võimaldab kasutada personalijuhtimise ja palgaarvestuse spetsialistide teenuseid just siis, kui teie organisatsioon seda vajab – näiteks ootamatute personalimuutuste korral või hooajaliste vajaduste puhul.
Miks raamleping?
Raamleping on eriti kasulik, kui personalivajadused kõiguvad. Selle abil tagate, et teie käsutuses on alati ajakohane oskusteave ja ressursid ilma üksikute lepingute pideva läbirääkimiseta.
Kas otsite ressursse muudeks vajadusteks oma ettevõttes?
Meie kontserni ettevõte Econia Oy pakub kvaliteetseid personaliteenuseid nii kodumaisel kui ka välisturul. Econia on spetsialiseerunud mitmekülgsele värbamisele ning aitab täita võtmepositsioone ja leida parimaid spetsialiste teie organisatsiooni edu tagamiseks, näiteks finantsjuhtimise või muude erialaste ülesannete jaoks. Econia on EURESi ja personalivaldkonna liidu HELA liige, kellel on laialdased rahvusvahelised võrgustikud spetsialistide leidmiseks.