HR-analys – mer information och insikt som stöd för beslutsfattandet
Fatta välgrundade, datadrivna beslut som stöder utvecklingen av din verksamhet.
Kontakta oss och fråga mer
Så här drar du nytta av HR-analys
Analysen hjälper ledningen att fatta välgrundade beslut som baseras på fakta. Beslut som fattas på detta sätt stödjer verksamhetens utveckling.
Även cheferna har nytta av analysverktygen i den dagliga ledningen av sina egna team.
Åtgärder som baseras på aktuell information ger resultat – och det är också enkelt att följa upp åtgärderna med hjälp av HR-analys.
HR-analys är ett dynamiskt verktyg som alltid visar den senaste, aktuella situationen.
Informationen från HR-analysen utnyttjas av ledningen, personal- och ekonomiförvaltningen samt chefer och fackliga representanter. Du behöver inte längre slösa tid på att förbereda Excel- eller PowerPoint-presentationer, eftersom analysverktyget alltid har en färdig presentation. Du öppnar bara analysverktyget och presenterar alla viktiga siffror direkt, till exempel för ledningsgruppen.
Med Siltas HR-analysverktyg får du bland annat information om
- personalstrukturen
- löneförhållanden
- frånvaro
- arbetstid och övertid.